津市职业中专学校的校园环境及师资力量

津市职业中专学校的校园环境及师资力量

津市职业中专学校是一所位于湖南省常德市津市市的职业教育机构，自1984年9月创办以来，一直致力于培养具有专业技能和良好职业素养的实用型人才。经过多年的发展，学校在校园环境建设和师资力量培养方面取得了显著成就，为学生提供了优越的学习和生活环境。

一、校园环境

1. 校园布局与基础设施

津市职业中专学校分南、北两个校区，校园总占地面积达100924平方米，建筑面积为45088平方米。校园内布局合理，功能区域分明，拥有宽敞的教学楼、实训楼、图书馆、体育馆以及现代化的学生公寓和食堂。

学校拥有一个400米标准运动场，满足了学生体育锻炼和竞技比赛的需求。运动场内设施完善，包括跑道、足球场、篮球场、排球场等，为学生提供了丰富的体育活动空间。

2. 学生公寓与住宿条件

学生公寓实行公寓化管理，提供6人间、8人间等不同规格的宿舍，以满足不同学生的住宿需求。宿舍内配有洗手间、阳台，并配备了单人钢架床、衣柜、写字台、书架、椅子等生活设施。每间宿舍都设有宽带网接口，方便学生上网学习和娱乐。

学校食堂设施设备齐全，就餐环境舒适，能够为学生提供多样化的餐饮选择。食堂的卫生条件和管理水平得到了学生和家长的一致好评。

3. 绿化与校园文化

津市职业中专学校注重校园绿化和文化建设，校园内绿树成荫，花香四溢，为学生营造了一个优美宁静的学习环境。学校还加大了校园文化和绿化建设力度，提高了校园文化氛围，美化了校园环境，使校容校貌焕然一新。

学校内设有多个宣传栏和文化墙，展示学校的办学理念和办学成果，以及学生的优秀作品和荣誉。同时，学校还定期开展各类文化活动和比赛，如书法比赛、绘画比赛、文艺晚会等，丰富了学生的课余生活，提升了学生的文化素养。

4. 安全保障与管理体系

学校安装了85个监控探头，实现了校园无缝覆盖，确保了学生的人身安全和财产安全。消防栓、灭火器、应急灯、消防通道等消防设施齐全，为校园安全提供了有力保障。

学校成立了治安巡逻队，配备了三名专职保安，实行人防、物防、技防相结合的安全管理模式。每月组织师生进行一次安全演练，提高了学生的安全意识和自救能力。全年无一起安全责任事故，校园安全满意度达到99.5%。

学校实行年级组负责制，每天安排一名班子成员和两名中层干部值班，和学生同吃同住，确保了学生管理和教育工作的顺利进行。财务、后勤严格按财经纪律办事，加强内控，规范流程，合理开支，为学校的稳定运行提供了有力保障。

二、师资力量

1. 教师队伍结构

津市职业中专学校拥有一支素质高、业务精、结构合理的教师队伍。学校现有在职教工115人，专任教师102人，其中公共基础课教师46人，专业课教师56人。在专业课教师中，“双师型”教师21人，占专任专业课教师的37.5%。

学校注重教师队伍的梯次建设，现有省级专业带头人4人，市级专业带头人8人。近五年，由于退休教师较多，学校从全国各地高校引进优秀本科毕业生充实到教师队伍中，教师队伍的平均年龄为44.5岁，保持了教师队伍的活力和创造力。

2. 教师培训与提升

学校高度重视教师的专业发展，通过安排教师外出交流学习、培训进修、听专家讲座、双师型教师培养、教师到企业实践等多种形式，提高教师的教育科研水平和实践能力。

2021年度，学校教师参与校外进修培训85余人次，其中参加国家级培训的教师12人，省级培训的34人，地级市培训的45人。通过培训，教师的专业素养和教学能力得到了显著提升。

学校实施“青蓝工程”，近三年引进的19名青年教师均指派骨干教师担任师傅，通过师徒结对的方式帮助青年教师快速成长。2021年，有三名青年教师在常德市教研联组比武活动中获得一等奖。青年教师田娇、郑金靖、谭珍、屈辉参加湖南省教师能力大赛，荣获省级一等奖。

3. 教学质量与教学改革

学校秉持“以就业为导向，以服务为宗旨”的职业发展理念，以提升劳动者就业素质和岗位适应水平为目标，不断推进教学改革和教学质量提升。

学校实行高一专业认知、高二专业体验、高三顶岗实习的校外专业实践教学模式，让学生逐步实现从“学校人”到“社会人”角色的转变。通过实践教学，学生的专业技能和职业素养得到了显著提升。

在专业实训教学方面，学校采取“1+1”模式，即课堂上由一名教师授课，另一名教师巡视辅导，帮助学生提高技能水平和学习能力。同时，学校加强了实训设备建设，累计投入800余万元用于专业实训室建设，构建了“工作过程”的专业实训教学模式。

学校还积极推进产教融合、校企合作的专业建设模式，与多家企业建立了长期的人才培养和合作关系。机电技术应用专业建有中联重科湖南车桥责任有限公司等校外实训基地，并合作开展现代学徒制项目；服装设计与工艺专业有荣威科技有限公司等实习基地；生物产品检验检测专业有湖南海路微生物科技有限公司等校外实训基地。这些实训基地为学生提供了真实的职业环境和实践机会，提升了学生的职业素养和就业竞争力。

4. 德育教育与心理健康教育

学校始终把德育摆在优先发展的战略地位，通过落实德育常规、开展丰富多彩的德育活动等方式，加强学生的思想道德教育和行为习惯养成教育。

学校启动了班主任培养计划，采用“请进来、走出去、师徒结对”的模式对班主任进行提高培训，坚持班主任“先培训后上岗”的原则。通过培训，班主任的德育工作能力得到了显著提升。

同时，学校还注重学生的心理健康教育，建立了心理咨询室，配备了专业的心理咨询师，定期开展心理健康教育和心理辅导活动，帮助学生解决心理问题，提高学生的心理健康水平。

5. 科研成果与社会服务

津市职业中专学校不仅注重教学质量和人才培养，还积极开展科研和社会服务工作。学校教师积极参与课题研究、论文发表等科研工作，取得了丰硕的成果。同时，学校还利用自身专业优势，为当地企业和社区提供技术咨询和培训服务，推动了地方经济的发展。

综上所述，津市职业中专学校在校园环境建设和师资力量培养方面取得了显著成就。优美的校园环境、完善的基础设施、高素质的教师队伍以及先进的教学理念为学生提供了优越的学习和生活条件。在未来的发展中，学校将继续坚持“以就业为导向，以服务为宗旨”的职业发展理念，不断提升教学质量和办学水平，为社会培养更多具有专业技能和良好职业素养的实用型人才。